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Un quart des salariés des entreprises françaises de 20 salariés ou plus sont amenés à pratiquer une langue étrangère à l'occasion de leur activité professionnelle. Plus d'un demi-million de salariés français utilisent une langue étrangère au travail, tout en...
Communiqué de presse "Honni soit qui mal y pense" La CFTC ne participera pas au CDSEI (comité du dialogue...
Le collectif pour le "droit de travailler en français" à l'Université d'été du MEDEF interpelle Jean-Marie Bockel, secrétaire d'Etat chargé de la Coopération et de la Francophonie. JOUY-EN-JOSAS (Yvelines), 30 août 2007 (AFP) - 30/08/2007 09h01 Le collectif "pour le droit de travailler en français en France" a interpellé jeudi le secrétaire d'Etat à la Francophonie Jean-Marie...
La Chambre franco-allemande de Commerce et d'Industrie est partenaire de l'OEP, notamment pour la préparation des deuxièmes Assises européennes du plurilinguisme qui se tiendront à Berlin en octobre 2008. Dans la société de la connaissance et dans une économie ouverte, les langues occupent une place grandissante et la compétence linguistique et interculturelle est une ressource...
L'Humanité Dimanche, numéro 54 du 29 mars au 4 avril, consacre un dossier aux abus occasionnés par l'usage de l'anglais dans les entreprises. Sous couvert d'une modernité mal placée et d'une efficacité illusoire, hors de toute motivation rigoureusement professionnelle, l'usage forcé, sans discernement, de l'anglais, est davantage sources de...
@import url(http://medias.lemonde.fr/mmpub/css/blog.css); Halte au pseudo-anglais dans les entreprises LE MONDE | 19.03.07 © La presse a fait écho aux actions dénonçant l'habitude, prise par nombre d'entreprises françaises, d'imposer l'anglais à tous les échelons, alors même que, en dehors d'anglophones de...
La question des langues au travail est vraiment une question essentielle, car elle touche au droit de travailler dans sa langue ou dans la langue du pays d'accueil. Il s'agit aussi d'une question de sécurité et d'efficacité dans le travail. Quand on impose l'anglais à tous les membres du personnel d'une entreprises, les surcoûts sont évidemment...
Mettez vos témoignages en ligne en inscrivant vos commentaires au pied des articles ou en proposant vous même des articles (s'inscrire préalablement). Devant l'humiliation rampante de l'usage forcé d'une langue étrangère dans votre travail, au-delà de toute raison économique, sortez du silence. Les faits relatés dans la correspondance ci-jointe d'un inspecteur du travail ne peuvent...
Avec l'aimable autorisation de l'AEF, nous reproduisons l'intégralité de la dépêche publiée par l'agence sur la conférence de presse du 8 février 2007 du Collectif pour le droit de travailler en français. Dépêche n°74959 Paris, Vendredi 9 février 2007, 18:19:13 Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per...
Télécharger le dossier de presse de la conférence de presse du 8 février 2006 du Collectif pour le français au travail. Les dérives inacceptables dont ce dossier témoigne montrent, s'il en était besoin, que le tout-anglais ne répond pas à des motivations économiques. La démonstration devrait au moins en être apportée. Nous disons bien le tout-anglais, car l'usage de l'anglais,...
